凝心聚力 助力高端人才勇登高峰
我院首批“高端科技人才登峰工程” 遴选名单出炉
发布时间:2018-12-28
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为加强人才队伍建设,加快实施《bet36体育高端科技人才登峰工程》计划,第一批“高端技术人才峰会项目”审查会议在外科二楼第三会议室召开建于2018年12月20日上午。

党委书记张宇,副校长安瑞,同济医学院副院长,基础医学院院长,陆有明,全国千人计划专家,本院老专家,主任,临床主任等共11人参加并担任评委。会议由安瑞副总统主持。

参与辩护的候选人作了15分钟的发言。其中,10分钟是PPT的介绍,包括介绍个人的基本情况,研究,教学和临床方面的主要贡献以及工作计划和预期工作目标; 5分钟回答评委提出的问题。基于文献精神和相关要求,评委从专业角度对研究方向,研究成果,学科发展前景,个人发展计划等方面提出了质疑。同时,针对国防中的问题,结合各自的科研经验。对于候选人“向脉搏”,提出了许多来自中尉的建议:如关注研究问题的重点,加强临床研究的转型,更加注重研究成果和个人宣传。辩护结束后,评委将对每位候选人进行评分并提供明确的建议和财政支持。

张宇书记总结并评论了国防的总体情况。他说,技术是第一生产力,人才是第一资源,高层次人才是医院实现跨越式发展的不竭动力。 “登封项目”计划是推进我院中长期人才发展规划的重大人才项目。它旨在培养一批具有院士水平的领先人才,为医院人才提供平台和机会。他希望这次选拔能够选出最佳,选择一批能够带动相关学科发展,有潜力领导军队的关键人才;希望选定的候选人充分利用医院提供的政策支持和资金支持,进一步深化研究成果。整合和优化资源,为院士和“人才帽”的影响奠定基础,为医院人才建设和跨越式发展做出贡献。

医院的人才工作领导小组审查了申请人的选择结果,并将其提交给了医院的党委。特区党委常委会决定学习并选出名单。其中,首批12人入选“高端科技人才攀登高峰期”,其中一级为3人:胡宇,董念国,谢明星;第二级是4人,即:黄伟,陈丽丽,程翔王林;五人三级,即:张春,严可,尚友,王铮,胡德生。 (人才工作领导小组办公室)

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